QUELLES SONT LES ETAPES DU BILAN DE COMPETENCES ?
Au cours d’un bilan de compétences, plusieurs étapes permettront successivement aux candidats de :
- Confirmer la pertinence de cette démarche au regard de leurs problématiques,
- Analyser leurs compétences professionnelles et personnelles, leurs aptitudes et motivations,
Définir un projet professionnel cohérent et réaliste.