Dans un environnement professionnel en constante évolution, où les compétences sont au cœur de la performance, la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) représente un outil puissant de reconnaissance, de fidélisation et de développement des talents.

En permettant à vos collaborateurs d’obtenir une certification officielle sur la base de leur expérience, vous capitalisez sur l’existant tout en préparant l’avenir.

Ascova accompagne les entreprises dans la conception, le pilotage et le déploiement de projets de VAE collective adaptés à leurs enjeux RH, opérationnels et sectoriels.

✅ Valorisation des compétences déjà présentes dans vos équipes

Vos collaborateurs détiennent des savoir-faire solides acquis sur le terrain.
La VAE permet de les faire reconnaître officiellement, même en l’absence de diplôme initial.
Cela contribue à renforcer l’estime de soi, la motivation et le sentiment de reconnaissance au sein de vos équipes.

✅ Fidélisation et motivation des collaborateurs

En valorisant les parcours professionnels de vos salariés, vous leur offrez une réelle perspective d’évolution, tout en consolidant leur engagement.
La VAE est un outil de fidélisation puissant, particulièrement efficace pour les profils expérimentés ou en reconversion interne.

✅ Développement de la mobilité interne et anticipation des besoins

La VAE facilite la gestion des mobilités professionnelles : elle permet de préparer des promotions, des changements de poste ou des reclassements, en toute sécurité.
C’est également un moyen de préparer la relève, tout en accompagnant les transformations métiers.

✅ Soutien à votre stratégie GPEC

Intégrée à votre Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, la VAE peut aussi servir d’outil de pilotage des compétences : elle permet de mesurer les écarts entre les compétences existantes et celles requises à moyen terme, et d’aligner les parcours professionnels sur les besoins stratégiques de l’entreprise.

✅ Marque employeur renforcée

Soutenir la montée en reconnaissance de vos salariés à travers la VAE, c’est véhiculer une image d’entreprise responsable, engagée et attentive au développement de ses équipes. Une posture qui fait la différence, tant en matière de rétention que d’attractivité RH.

✅ Réponse aux exigences qualité, conventionnelles ou réglementaires

Dans de nombreux secteurs, les exigences de certification sont encadrées par des textes légaux, des normes qualité (Qualiopi, ISO…), ou des accords de branche. La VAE vous permet de vous mettre en conformité avec ces obligations tout en valorisant le capital humain de votre entreprise. Elle devient ainsi un vecteur de sécurisation juridique et opérationnelle.

✅ Sécurisation des obligations légales liées aux entretiens professionnels

Depuis 2019, les entreprises doivent, à l’occasion des entretiens professionnels obligatoires tous les 6 ans, démontrer que chaque salarié a bénéficié d’au moins une action de formation certifiante, VAE ou bilan de compétences. La VAE offre une solution simple, lisible et conforme, permettant de documenter l’entretien, tout en renforçant la dynamique de professionnalisation et d’évolution interne.

Forte de 20 ans d’expertise en ingénierie de certification, Ascova accompagne les entreprises et leurs collaborateurs à chaque étape de leur projet VAE :

🔍 Diagnostic et cadrage du projet

• Identification des objectifs RH (fidélisation, mobilité, qualité…)
• Analyse des compétences ciblées et des certifications correspondantes
• Aide à la structuration du projet (cadrage, calendrier, budget)
• Synthèse d’entretien (notamment pour documenter les entretiens professionnels)

👥 Mobilisation et sensibilisation des équipes

• Réunions d’information, webinaires, ateliers de présentation de la VAE
• Aide à la sélection des salariés concernés
• Animation de la dynamique collective

🧭 Accompagnement individualisé ou collectif

• Appui à la constitution des dossiers (livrets 1 & 2)
• Préparation aux jurys de certification
• Suivi pédagogique et méthodologique tout au long du parcours

💡 Conseil en ingénierie financière

• Identification et activation des dispositifs de financement (CPF, OPCO, Pro-A…)
• Appui administratif pour optimiser la prise en charge
• Reporting RH et retour sur investissement

🎯 + de 4 000 entretiens VAE réalisés chaque année

🧠 Consultants experts en VAE et certification

🏭 Expertise multisectorielle : industrie, transport, santé, services, BTP, etc.

🤝 Réseau de partenaires certificateurs & OPCO

✅ Certification Qualiopi : qualité garantie pour nos accompagnements